1月14日，我院以“踔厉前行 争创‘三甲’”为主题，召开2022年度科主任述职述廉报告会暨务虚会。全体党政领导班子成员、医疗条线全体管理干部参加会议。会议由副院长马军主持。

会上，31名科主任围绕党建中心工作、廉洁行医、新冠肺炎疫情防控和新冠病毒感染医疗救治、科室业务发展、国家公立医院绩效考核分析改进、中医药工作、专科建设、医疗质量和医疗安全管控、专科人才培养、科教研工作等方面，对2022年的科室工作分别进行了述职述廉总结汇报，并提出了2023年科室目标计划和医院发展建议，重点突出、内容详实、思路清晰。

大内科主任黄伟国、大外科主任陆永新、妇产科主任杨娟英、骨伤科主任汤俊连，分别从大专科的角度进行了工作点评，对大专科近期和远期的发展规划提出了切实可行的目标和要求。

副院长马军进行总结点评时充分肯定了各临床、医技科室在2022年取得的成绩，同时对2023年的工作也提出了几点要求：

1.继续做好新冠病毒感染医疗救治工作;

2.重视DRGS付费工作的运行管理;

3.重视科室的业务发展和专科建设;

4.重视中医药工作的开展和实效;

5.重视急诊急救“五大中心”和慢病一站式管理建设;

6.重视科室人才队伍的建设。

宜兴市卫健委副主任、中医医院院长邵平表示，在已经取得的成绩上，今后的医疗业务和专科发展工作，重点要做到以下几个方面：

1.强化责任担当，继续动态做好新冠病毒感染医疗救治工作;

2.树立红线意识，继续坚持守住科室安全生产底线;

3.理清思路目标，继续有效提升科室精益管理水平;

4.履行功能定位，继续不断发挥中医药特色优势;

5.突出品牌优势，继续加强各级重点专科能力建设;

6.统一思想认识，继续做好党风廉政行风建设工作。

党委书记陆长华作总结发言时指出，过去的一年，全院上下紧扣学习宣传贯彻党的二十大精神这条主线，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终坚持人民生命至上、人民利益至上，全力以赴保护好人民生命安全和身体健康。同时，积极推动党建和医疗业务的高度融合，围绕医院年度工作目标，以创建三级甲等中医医院和提升国家三级公立中医医院绩效考核成绩为目标，牢牢把握住提升中医药服务水平的大方向，对标找差、发力赶超，为全面推进新时代背景下宜兴市中医药事业发展和医院高质量发展交出了一份扎实厚重的成绩单。在新的一年，医院面临着新的机遇和挑战，临床、医技科室继续要坚持问题导向、目标导向，以“时时放心不下”的责任感和“事事落到实处”的执行力推进各项中心工作，为医院“三甲”创建、高质量发展、中医药事业振兴做出新的贡献。

陆长华书记要求：

1.坚持党建引领，促进医疗业务高质量发展;

2.提升管理手段，促进科室工作科学化建设;

3.重视人才培养，促进专科人才健康化成长;

4.注重服务质量，促进中医药事业蓬勃发展。